
Descripción del puesto
- Asegurar la comunicación de proyectos y acciones de la empresa a través de los diferentes medios y herramientas de comunicación; así como, coordinar el uso adecuado del manejo de marca con la finalidad de posicionar a Cerro Verde como una empresa líder, de acuerdo a las políticas y procedimientos establecidos.
- Gestionar el plan de comunicación digital anual, la estrategia de presencia digital de la marca en redes sociales y página web institucional; así como, la presencia en eventos auspiciados por la empresa, asegurando su alineación con la estrategia corporativa.
- Administrar el canal digital de atención, incluyendo el seguimiento, respuesta y control de consultas recibidas en redes sociales y correo corporativo.
- Monitorear y analizar métricas digitales de desempeño (RRSS y web) con la elaboración de reportes periódicos para la toma de decisiones.
- Dar seguimiento a los informes y entregables de proveedores digitales, asegurando calidad, coherencia y cumplimiento de los objetivos estratégicos.
- Coordinar la elaboración y diseño de piezas gráficas de los proyectos y/o campañas organizadas por el área de Relaciones Comunitarias.
- Gestionar los trámites administrativos y logísticos tales como: requisición de órdenes de servicio y compra, administración de contrato, presupuestos, entre otros.
- Elaboración de reportes para auditorias tales como: Decreto Supremo 040, DAC, ICMM, entre otros.
- Cumplir otras funciones inherentes a su cargo, que le asigne su Superior inmediato.
Requisitos
- Bachiller en Ciencias de la Comunicación, Publicidad, Marketing o carreras afines.
- Mínimo 2 años desarrollando funciones similares con proveedores de servicios digitales, agencias de publicidad, productoras audiovisuales y diseñadores en empresas de gran envergadura.
Otras calificaciones
- Deseable licencia de conducir AI.
- Deseable Ingles Intermedio
- Conocimientos en Comunicación Corporativa, Marketing, Publicidad y Redacción.
- Conocimiento en manejo de Software: Microsoft Office Intermedio, Conocimientos de programas de diseño y manejo de fotografía y programas relacionados.
- Manejo de fotografía y programas relacionados Conocimientos en administración, legislación minera vigente y en operaciones mineras.
- Conocimientos en temas de Gestión Ambiental, Calidad, Seguridad y Salud Ocupacional, Anticorrupción, Derechos Humanos, Energía y otros requeridos para los sistemas de gestión de Sociedad Minera Cerro Verde.
RECEPCIÓN DE CURRICULUMS HASTA EL 08 DE JUNIO DE 2025
Recuerda completar correctamente tus datos personales y de contacto, además de responder las preguntas de postulación de manera obligatoria. Las respuestas a dichas preguntas tienen carácter de declaración jurada.
Revise nuestra Política de Privacidad de Postulante en el siguiente enlace:
https://www.cerroverde.pe/assets/img/privacidad/politicas/politicas-privacidad-postulante-trabajador-v2.pdf
Detalles
Nivel mínimo de educación: Universitario (Graduado)

Nosotros
En Cerro Verde estamos comprometidos en hacer una minería ambiental y socialmente responsable, porque queremos que todos los peruanos se sientan orgullosos de ser un país minero. Orgullosos de tener una minería aliada de la agricultura, comprometida con el medio ambiente y que avanza hacia el desarrollo de la mano de todas sus comunidades vecinas. Porque la minería se transforma con personas comprometidas y en constante desarrollo, porque juntos hacemos la diferencia.
Cerro Verde es una empresa con una política activa de igualdad de oportunidades. Las postulaciones a nuestras convocatorias son consideradas sin discriminar por raza, color, religión, origen, género, edad, discapacidad o alguna otra característica protegida por nuestras leyes. Todas las decisiones de contratación se basan exclusivamente en la idoneidad del postulante para el cargo en cuestión.
